наше отечество — русский язык
 
   
 
 
 
Германия
Общество


Пенсий много не бывает

ОЭСР раскритиковала немецкую пенсионную систему: несмотря на недавнюю реформу множеству трудящихся не приходится рассчитывать на достойное материальное обеспечение в старости.
 


Организация экономического сотрудничества и развития (Organisation for Economic Co-operation and Development, OECD) считает пенсионную политику немецкого правительства абсолютно не соответствующей реалиям: наши пенсионеры в преклонном возрасте окажутся менее обеспеченными, чем многие европейцы, а до выхода на заслуженный отдых вынуждены дольше трудиться, чтобы заработать на старость. Принципиальные изменения, как говорится в новом докладе ОЭСР «Единый взгляд на пенсии» (Renten auf einen Blick), особенно необходимы в том, что касается так называемых «нетипично занятых» – частных предпринимателей, наёмных работников, трудящихся не полный рабочий день, или людей с временными трудовыми договорами. Вследствие быстрого старения населения эксперты ОЭСР выражают сомнение в общей финансовой состоятельности пенсионной системы Федеративной Республики.

Согласно текущим положениям пенсионного законодательства ФРГ расходы на выплату пенсий к 2060 году увеличатся с нынешних 10 до 12,5 процента ВВП Германии, хотя уровень пенсий, исходя из прогнозируемой покупательной способности населения, снизится на 10 процентов. Положение «нетипично занятых» будет ещё более трудным, отмечается в актуальном докладе Организации экономического сотрудничества и развития. Особому риску бедности в старости подвергаются родители-одиночки, частные предприниматели, временно занятые с индивидуальными трудовыми договорами (такие, к примеру, имеются у множества сотрудников служб доставки посылок) и женщины. Сверхпропорциональная разница в зарплатах между мужчинами и женщинами в сравнении с другими государствами, которые объединяет ОЭСР – а это 36 наиболее развитых стран мира, – и высокая доля временной занятости в будущем делают женщин Германии бедными: так, доходы пожилой женщины в ФРГ будут на 46 процентов ниже, чем доходы пожилого мужчины. В среднем среди всех стран, которые объединяет ОЭСР, эта разница составляет 25 процентов, практически у всех наших европейских соседей она ниже, а в стране – лидере по данному показателю, Эстонии, разница в мужских и женских пенсиях достигает всего двух процентов.

К примеру, большинство индивидуальных предпринимателей в Германии не будут получать пенсии: на протяжении трудового стажа они освобождены от необходимости платить взносы в систему пенсионного страхования, а в преклонном возрасте это делает их зависимыми – или от накопленного состояния, или от иных источников дохода, или от социальной помощи. Среди немецких предпринимателей-одиночек – без наёмных работников – за последние 15 лет пенсионные ожидания даже снизились, тогда как в других странах ОЭСР они выросли.

Базовая пенсия – надбавка для тех, чей трудовой стаж составляет не менее 35 лет, о которой недавно договорилась правящая коалиция – вызывает у экспертов ОЭСР позитивный резонанс: она улучшит положение тех, кто всю жизнь зарабатывал немного, но практически не изменит ничего в судьбе нерегулярно занятых и тех, кто проработал почти всю жизнь, но с большими перерывами.

Не лучше соседей будут обеспечены и те будущие немецкие пенсионеры, которые начинают свой трудовой стаж только сейчас. Так, трудящийся, вышедший на первое рабочее место в 2018 году в Германии, через много десятков лет будет получать пенсию, составляющую 52 процента его зарплаты. В среднем по государствам ОЭСР этот показатель достигает 59 процентов. Низкооплачиваемым работникам будет оставаться 56 процентов их дохода, средний уровень других развитых стран – 68%. Впрочем, есть и показатель, по которому Германия – лидер, сообщается в докладе «Единый взгляд на пенсии»: это доля немолодых людей предпенсионного возраста, которые продолжают трудиться. С 2000 года доля работающих в возрасте от 55 до 64 лет в ФРГ выросла на 34 процента и теперь составляет 71. В ближайшем будущем все они выйдут на пенсию – и не только они: к 2050 году численность трудоспособного населения ФРГ (такими считаются люди в возрасте от 20 до 64 лет) сократится на 21 процент. Нагрузку на рынок труда и пенсионную систему должны будут снижать дальнейший рост доли пожилых занятых и переход всё большего числа женщин на полный рабочий день.




Пётр Левский

№ 49, 2019. Дата публикации: 06.12.2019
 
 
занятых пенсии систему пенсий развитых пенсионную оэср фрг женщины докладе объединяет предпринимателей старости разница германии возрасте трудящихся населения доля положение
 
 

в той же рубрике:

 
 
 
       
 
   

 
         
 
         
форум
Денег на пенсии не хватает для тех, кто ...

Имя
 
Сообщение